Chef d’équipe usinage H/F F/H
Reference 2024-17914
Non fixed term
Saône et loire (71)
P - PRODUCTION
Experienced
de 30 à 40 k€
Your missions
Au sein de sa Direction Production, le site recrute un(e) Chef d’équipe usinage F/H. Placé(e) sous la responsabilité d’atelier, vous exercez les missions suivantes :
A partir des directives, des plannings et de la documentation, vous devez organiser, piloter et optimiser les opérations de production du périmètre pour atteindre les objectifs définis dans le respect des délais, des coûts et l’application des règles de sécurité, sûreté et qualité.
– Encadrer et animer une équipe de 5 à 15 personnes
Management & RH :
Etre le représentant de la direction à l’échelle du poste
Manager les équipes en s’appuyant sur le tableau de management visuel de la performance (SQCD, Here&Now Meeting)
Assurer l’intégration des nouveaux arrivants
Affecter le personnel en tenant compte des compétences et qualifications requises
Formaliser et assurer le passage de consignes
Assurer la communication montante, descendante et transverse
Développer les compétences de l’équipe (EAP, formation..)
Réaliser les entretiens annuels et de développement de son équipe
Faire respecter les règles de fonctionnement de l’usine
Veiller à un climat social de qualité dans son équipe et son activité
Mettre en œuvre les outils d’amélioration et de fiabilisation
Sécurité :
Garantir la sécurité de l’équipe
Réagir à toute situation dangereuse et mettre en place les mesures conservatoires nécessaires
Déclarer les évènements QSSE et participer aux analyses
S’assurer de la réalisation des audits et du maintien des standards
Qualité / Sûreté :
Assurer ou vérifier le respect des règles de gestion de la documentation atelier et des gestes informatiques associés
Garantir la maitrise des opérations de l’activité et s’assurer de l’atteinte des objectifs définis : contrôler la bonne réalisation des opérations
Prendre en compte les exigences de culture sûreté
Déployer et faire vivre de façon pérenne les démarches 8D en montrant l’exemple par la pratique
Mettre en œuvre les outils d’amélioration et de fiabilisation de la qualité
Coûts / Délais :
Appliquer les priorités ordonnancement
Anticiper les besoins et déclencher l’intervention ou les demandes des moyens communs et fonctions supports (outillages, outils coupants, manutentions, transports..)
Evaluer le reste à faire et fixer les objectifs des membres de l’équipe
Participer au respect des budgets du service
Mettre en œuvre les outils d’amélioration et de fiabilisation de la productivité (A3, TRS)
You are
Vous êtes issus d’une formation de type BAC+2 dans le domaine technique avec une expérience significative en management d’un moins 3 ans, idéalement dans le domaine de l’usinage OU un opérateur référent avec une expérience significative et des connaissances en management.
Compétences techniques :
Outils du Lean Management
Connaissance technique dans le métier concerné (usinage)
Outils de GPAO
Compétences générales :
Animation et management d’équipe
Maitrise des outils informatiques (SAP, Pack Office)
Exemplarité en matière de sécurité, sûreté et qualité
Prise de décision et esprit d’analyse
Capacité d’organisation et de priorisation des tâches
Autonomie et capacité d’adaptation
Connaissances des outils de la qualité (5P, QQOQCP, Pareto, 5M…)
Connaissance des méthodes et outils de management visuel
Travail en atelier
Rythme posté en 3*8 ou de Week-end
Additional information
Specialization: P4A - Fitting Milling
Level of education (all) Non-Degree Program
Place: France, Bourgogne-Franche-Comté, Saône et loire (71)
Employment level: Non cadre
Position under administrative investigation: Yes
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