Adjoint(e) responsable construction offres et nouveaux projets F/H

Nous recherchons pour la société Edvance, un adjoint au responsable des offres et nouveaux projets sur le domaine construction, poste en CDI. Le poste sera basé à Lyon ou à Montrouge avec des déplacements réguliers sur Lyon à prévoir.

Missions

Le service COS (COnStruction) appartient à la DCC (Direction Construction and Commissioning) d’Edvance et a la charge de préparer et conduire les activités de construction et de montage en support aux Offres & aux Projets, améliorer l’intégration du retour d’expérience de nos chantiers dans la conception des futurs projets et être garant des meilleurs standards relatifs aux produits, méthodes et outils utilisés sur nos projets.

Les principales missions planifiées pour le titulaire du poste seront, en support et rattaché au Délégué offres et nouveaux projets du service :

• Coordonner le cadrage des activités
  • Formaliser en interface avec les clients internes les hypothèses dimensionnantes à prendre en compte par le service (planning, limite de fourniture)
  • Proposer et fixer les exclusions
  • Estimer la charge nécessaire aux activités de rédaction des offres

•  En s’appuyant sur les équipes techniques dédiées à chaque métier de construction, coordonner l’établissement des livrables du service contribuant aux offres intégrées EPCC d’Edvance, pour la partie construction tous corps d’état (génie civil et montages électro-mécaniques) comprenant :
  • Revoir les quantitatifs de montage proposés par les services partenaires
  • Vérifier la cohérence des livrables portant sur :
    • Les heures d’ingénierie de construction et de montage
    • Les coûts des lots sous-traités
• Participer aux revues de chiffrage avec la direction des offres en présentant la position du service
• Assurer le retour d’expérience entre les offres
• Contribuer aux ambitions d’EDVANCE par la participation à différents groupes de travail transverses
• Assurer la fonction de correspondant construction sur le projet EPR1200 basic design.

Vous êtes salarié(e) Framatome, et en mise à disposition Edvance.

Pour la suite de votre parcours, de nombreuses opportunités de carrières seront disponibles au sein de Framatome et d’Edvance.

Formation en école d’ingénieurs ou universitaire, vous justifiez d’une expérience réussie et reconnue (supérieure à 5 ans) dans l’un des domaines suivants :

• Ingénierie de montage electromécanique (mécanique et / ou électricité – contrôle commande – instrumentation) : réalisation d’études techniques, rédaction de spécification technique, ou surveillance de chantiers. Des comptences en modularisation éléctromécanique sont un plus
• Des comptétences en Ingénierie de construction génie Civil , ou de realisation génie civil sont un plus

Vous avez une expérience sur l’établissement d’offres techniques, ou une expérience de grands projets et/ou des chantiers.

Une expérience en gestion des risques (coûts et planning) constitue un plus.

Vous êtes capables d’évoluer dans des environnements et au sein d’organisations complexes.

Votre expérience vous a permis de développer un goût pour la coordination d’équipes pluridisciplinaire. Une expérience en management transverse ou direct d’équipe serait un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre appétence pour la technique.

Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel, d’un esprit d’analyse et de synthèse.

Une communication claire tant à l’écrit comme à l’oral sera votre atout principal pour ce poste.

Vous avez un niveau d’anglais courant (CECRL niveau B2).

Spécialité : TB2 - Construction

Niveau d’études (tous) Bac+5

Lieu : France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69), Lyon

Niveau d’emploi : Cadre

Poste soumis à autorisation au titre du contrôle des exportations : Oui

Bénéficiez d’un pacte social avantageux dans une entreprise financièrement saine

Framatome a mis en place des packages de rémunération attractifs, évolutifs et globaux. En plus de salaires attractifs, ils comprennent des primes, un intéressement et de la participation aux résultats. Vous pouvez souscrire à un Compte Épargne Temps, au Plan d’Épargne Groupe d’EDF et à un Plan d’Épargne Retraite Collectif. Vous avez accès à une couverture santé et prévoyance intéressante, à des chèques CESU et bien d’autres avantages.