Manager pôle MOA SI, Business Digitaux et Innovation F/H

Référence 2024-15447

CDI

La Defense, Hauts-de-Seine (92)

IS - SYSTEMES D'INFORMATION

Expérimenté (5 ans et plus)

de 65 à 85 K€

Vos missions

Au sein de la Direction Technique et Ingénierie (DTI) et plus précisément de la Division DTI Développement, vous aurez en charge le management d’un pôle dédié aux activités suivantes :

  • La maîtrise d’ouvrage du système d’information de la DTI, qu’il s’agisse de l’usage du SI Scientifique nécessaire aux activités de simulation numérique, que du SI applicatif ;
  • La sécurité du SI DTI, sachant que le poste de RSSI Métier DTI sera hébergé dans le pôle ;
  • Le pilotage et la coordination des activités de Transformation Digitale en vue d’améliorer la performance de DTI ;
  • Le développement des Nouveaux Business Digitaux, avec des objectifs annuels de chiffre d’affaire de vente externe ;
  • Et enfin l’animation du processus Innovation de DTI.

Vous aurez un rôle de proposition, d’orientation, et de suivi technique – coût – délai sur ces activités, et en rendrez compte au Chef de Division DTID ainsi qu’au comité de direction de DTI. Vous vous appuierez pour mener à bien ces missions sur :

  • Les membres du pôle qui vous seront rattachés hiérarchiquement (environ 2 personnes), qui vous relaieront sur ces activités de coordination ;
  • Des ressources dans les divisions opérationnelles de DTI qui seront mobilisées sur les différents projets afférents.

En outre, vous aurez un rôle actif dans le pilotage et l’orientation de certains partenariats orientés Calcul Scientifique & Transformation Digitale, comme celui existant avec l’INRIA. Enfin, vous représenterez la DTI dans certaines instances internes, comme le Comité Programme « Disruptive Technological R&D » de la Recherche Amont, voire dans des instances collaboratives externes comme le GIFEN ou Nuclear Valley.

L’emploi est soumis à l’obligation de réserve et de confidentialité à l’égard des documents consultés et des informations traitées.

Vous êtes

Formation et expérience

  • Formation : ingénieur ou docteur
  • Expérience confirmée (au moins 5 ans) dans la gestion de portefeuille de projets (R&D, IT et/ou Transformation Digitale)
  • Expérience confirmée sur le calcul scientifique en général, et sur les applications de la simulation numérique dans le domaine nucléaire
  • Expérience dans le montage et le pilotage de partenariats
  • Poste en interface avec de nombreux interlocuteurs internes et externes, qui nécessite aisance relationnelle, autonomie, réactivité et pragmatisme
  • De solides connaissances en R&D nucléaire (sûreté, matériaux, fabrication, etc.) sont des plus notables

Savoir-faire requis

  • Sens du relationnel et de la communication
  • Aptitude à la collaboration et au travail en équipe
  • Esprit de synthèse et de rigueur
  • Force de proposition
  • Sens de la confidentialité
  • Capacité d’organisation
  • Contact facile et bonne communication écrite et orale
  • Être capable de partager ses expériences et sa pratique

Informations additionnelles


Spécialité : IS1 - Pilotage politique et performance des systèmes d'information

Niveau d’études (tous) Bac+5

Lieu : France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92), La Defense

Déplacements : Fréquents

Niveau d’emploi : Cadre

Poste soumis à enquête administrative : Oui

Poste autorisant le dépistage des stupéfiants dans le cadre de la prévention des addictions : Oui

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