Alternance – Ressources Humaines F/H

Au sein de Framatome et de la Business Unit Combustible, la Direction des Opérations Composants, maîtrise toutes les étapes de la métallurgie du zirconium. Et dispose d'une expertise reconnue et de la plus forte capacité de production au monde.
Le site industriel de Rugles transforme les produits plats en Zirconium à travers des procédés de laminage, traitement thermique, traitement de surface et usinage. Leader mondial,
Framatome Rugles et ses 215 collaborateurs est situé en Normandie à 1h15 à l'ouest de Paris.
L'établissement de Rugles est classé sous le régime ICPE Seveso seuil Bas.

L’établissement Framatome de Rugles, recherche son /sa futur.e alternant.e pour intégrer son service Ressources Humaines. 

Vous serez amené réaliser tout ou partie des activités ci-dessous :

• Participer à la préparation des éléments variables de paie
• Suivre via des reportings les absences, congés, temps de travail et RDV médecine du travail
• Veiller à l’application des obligations légales et conventionnelles
• Participer au déploiement et l’élaboration du plan de formation avec le CSP Formation
• Participer à la communication interne sur les sujets RH
• Mettre à jour des bases de données RH

Vous êtes :

• Issu d’une formation BAC+2 en RH / support à l’action managériale et vous souhaitez intégrer une formation BAC+3 Ressources Humaines
• Dynamique et motivé(e) pour apprendre
• Organisé(e) et à l’écoute
• Et vous avez le sens aigu de la confidentialité et de la rigueur

Niveau d’études (tous) Bac+2

Lieu : France, Normandie, Eure (27), Rugles

Déplacements : Non

Niveau d’emploi : Non cadre

Poste soumis à enquête administrative : Oui

Framatome s’engage activement en faveur de l’inclusion et de la diversité. L’entreprise met en œuvre des actions concrètes pour l’intégration des personnes en situation de handicap et l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. En savoir plus.

Bénéficiez d’un pacte social avantageux dans une entreprise financièrement saine

Framatome a mis en place des packages de rémunération attractifs, évolutifs et globaux. En plus de salaires attractifs, ils comprennent des primes, un intéressement et de la participation aux résultats. Vous pouvez souscrire à un Compte Épargne Temps, au Plan d’Épargne Groupe d’EDF et à un Plan d’Épargne Retraite Collectif. Vous avez accès à une couverture santé et prévoyance intéressante, à des chèques CESU et bien d’autres avantages.