Chef de projets logiciel F/H

Implantée sur plus de 20 sites dans 10 pays, la Business Unit (BU) Instrumentation et Contrôle-Commande (I&C) est en croissance et regroupe près de 2500 collaborateurs.

Cette entité fournit aux exploitants nucléaires les moyens de contrôle et de pilotage dont ils ont besoin pour leurs réacteurs en activité ou en construction.
La BU I&C dispose d'une large et longue expérience puisqu'elle a installé plus de 300 systèmes d'instrumentation et de contrôle-commande sur des réacteurs de tous types dans le monde.
Les solutions offertes à ses clients vont des systèmes de contrôle-commande de sûreté aux systèmes de contrôle commande opérationnel, de l'instrumentation nucléaire aux simulateurs, de la conception d'interface Homme Machine à l'ingénierie des Facteurs Humains, de l'expertise internationale en ingénierie du contrôle-commande aux services de maintien en condition opérationnelle

La Business Unit (BU) Instrumentation et Contrôle-Commande (I&C) regroupe 1400 collaborateurs répartis dans 5 pays. Cette entité conçoit, produit et livre des systèmes d’instrumentation et de contrôle-commande de sûreté des chaudières nucléaires. Essentiels à la sûreté des réacteurs nucléaires, ces dispositifs sont installés dans une quarantaine de centrales, dans une vingtaine de pays.

Rejoignez l’entité qui conçoit les produits logiciels et électroniques de sûreté installés sur les chaudières nucléaires françaises et internationales.

Intégré·e à l’équipe “Développement Produits Logiciels”, vous prendrez en charge la gestion transverse de plusieurs outils logiciels critiques utilisés pour concevoir, paramétrer et valider les automates TXS Core et Compact, cœur du système de sûreté de nos réacteurs.

Vous ne serez pas un·e simple “interface projet” : ce poste exige une compréhension concrète de l’ingénierie logicielle (cycle en V, contraintes du code embarqué, validation outillée) et une vraie capacité à dialoguer avec des équipes techniques.

Vos missions

Piloter le développement de plusieurs outils logiciels :

• Notre outil interne de conception fonctionnelle, type MATLAB/Simulink
• Notre banc de test automatique interne, pour la V&V système des automates de sûreté

Être l’interface centrale des projets :

• Recueillir et prioriser les besoins des équipes programmes (Core, Compact, etc.)
• Alimenter, clarifier et suivre les tickets Jira
• Participer aux réunions CCB hebdomadaires (Change Control Board) avec les responsables techniques
• Mettre à jour les roadmaps projets, construire les plannings, suivre les jalons

Garantir la bonne application des processus qualité nucléaire :

• Structuration des tickets Jira
• Respect des cycles de validation documentaire
• Reporting projet (KPI, avancement, reste à faire, risques et opportunités)

Travailler en étroite collaboration avec :

• Une équipe d’une dizaine d’ingénieurs en développement (logiciel embarqué, applicatif, middleware) et V&V
• Les équipes internationales qui conçoivent les automates TXS
• Les trois responsables techniques que vous accompagnerez pour les décharger du pilotage quotidien
• Les utilisateurs finaux internes

Pourquoi ce poste est clé ?

Il s’agit d’un poste créé pour structurer et soulager une équipe jeune, engagée, mais actuellement très chargée.
Votre mission : rendre l’équipe plus sereine et efficace, tout en apportant du cadre dans un environnement exigeant.

Vous êtes prêt·e à mettre les mains dans le cambouis ? À piloter avec méthode, sans rester en surface ? À devenir la personne qui fait le lien, qui comprend, qui fluidifie, qui sécurise ?

Alors ce poste est fait pour vous.

Formation d’ingénieur ou équivalent bac+5 avec expérience en développement logiciel, idéalement dans l’industrie ou l’embarqué.

Vous cochez plusieurs cases :

• Très bonne compréhension des environnements logiciels complexes (embarqués, couches middleware, applicatif, IHM)
• Expérience concrète en gestion de projet logiciel, dans un univers outillé (Jira, gestion de version, exigences)
• Anglais courant (écrit et oral)
• Goût pour les systèmes critiques, la structuration, et l’amélioration continue

Soft skills attendues :

• Curiosité et capacité à comprendre les enjeux métier
• Rigueur, esprit de synthèse, sens des priorités
• Capacité à organiser, négocier, faire avancer les choses sans brusquer
• Goût pour le travail en équipe et la communication claire avec des profils variés (managers, développeurs, V&V, prestataires)

Bereich: TAL - Sicherheitsleittechnik

Bildungsstufen (alle) Master/Diplom

Ort : Frankreich, Auvergne-Rhône-Alpes, Lyon

Reisen: Occasionnels

Beschäftigungsniveau: Cadre

Von der Verwaltung untersuchter Posten: Ja